מיום הקמתו ועוד הרבה לפני עידן ההי-טק, אימפקט אימץ תרבות ארגונית צעירה, הייטקיסטית, בה הרעיון ולא המעמד קובע, וכל מחשבה נכונה מוערכת ללא קשר למציע/ה.
תרבות ארגונית זו בלטה בעולם ההשקעות המתאפיין בארגון שמרן והיררכי.

מעבר לתארים והשכלה פורמלית, באימפקט מעריכים את האדם, הכישורים, היכולות, ולא פחות מכך – את הצד ההתנהגותי.

כי בשוק ההון ובמיוחד בניהול השקעות הדורש עבודת צוות, הצד האישיותי וההתנהגותי חשוב לא פחות מיכולות השקעה.

באימפקט מאמינים מאד ב"הון אנושי", ורואים בו המרכיב החשוב ביותר בהצלחה של בית ההשקעות.
בשל כך עובדי ועובדות אימפקט מקבלים יחס המבטא את הערכה הרבה אליהם, ונהנים מאפשרויות התפתחות, ובעיקר יחס משפחתי ותומך בשמירה על איזון בין משפחה לעבודה.

אתם מזומנים להצטרף למשפחת אימפקט, ולהנות מעבודה בבית עם אנרגיות חיוביות ובתחום מרתק,  בעל שליחות למען ציבור החוסכים והמשקיעים.

מוזמנים לשלוח לנו קורות חיים במייל, או למלא את טופס יצירת הקשר ולציין בנושא את המשרה המבוקשת.